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1.“求生”是一个能体现团队精神的拓展训练项目,这个项目要求学员必须付出全部的体能,特别是一些健壮的男士,当大家经过这样的付出而获得成功的时候,那种成就感让所有的学员都为之震撼,因此,这个项目常常被安排在整个培训的后。有一点用这个项目来检验团队的训练成果的意思.也正是因为这个用意,在培训的过程中,我们也经常用各种方式帮助学员做成功这个项目,以强化培训的效果,强化团队精神的作用。在南方的一些省份。这个项目被称作“毕业墙”,意思是你们能爬过去,你们这个团队就可以毕业了。

2- “求生”是一个要求“人力资源”的项目,如果一个队中没有三五个捧小伙子,这个项目几乎是做不成的,如果女士比较多的参训单位,可以三两个队台在一起做这个项目,以保证有足够的“力量”。我曾经主持过一个企业的培训,40多个参训学员之中,只有5个男士,我建议他们换一个项目,因为担心项目没有做成,会有负面的效果,但是,总经理是上一次一个企业家培训班的学员,做完这个项目之后.感到非常震撼,回去组织了自己企业的全体员工来参训,他表示,一定要做这个项目,因为,他想把“合作可以创造奇迹”,这个观点通过这个项目传递给企业的员工们。我建议他们合在一起做这个项目,即使是这样我还是怀疑他们是否能够成功登顶看着我怀疑的表情,总经理很是自信地说:放心吧,李老师,我们的姑娘们也是一个顶俩儿的。项目终在规定的时间内完成了,总经理的体能好,他后一个上去的,在后的关头,姑娘们果然“巾帼不让须眉”,生生把这个壮汉给提上去了。